Kursuse info

Õppeaine eesmärgid:

Luua võimalused teadmusjuhtimise põhimõtteid tundvate ja haridustehnoloogiaga teadmusjuhtimist korraldavate õpetajate kujundamiseks koolides/e-kogukondades, kes on pädevad organiseerima organisatsiooni tasandil õppimist.

Õppeaine sisu lühikirjeldus:

Teadmiste tüpoloogia, teadmiste hankimise viisid ja allikad, teadmiste omandamise, edastamise ja vahetamise tehnoloogiad, teadmusjuhtimise programmid ja protsessid, teadmiste võrgustikud ja virtuaalsed organisatsioonid, teadmusjuhtimine ja õppiv ning teabeküllane organisatsioon, teadmusjuhtimis süsteemid, teadmusjuhtimise mõõtmise ja hindamise meetodid. 

Iseseisev töö: kirjanduse läbitöötamine ja praktilised tööd. Kursuse individuaal- ja rühmatööd on probleemipõhised ning aitavad lisaks erialateadmiste ning analüüsi/sünteesi oskuste omandamisele kaasa meeskonnatöö oskuste, teadusliku dispuudi, esitlusoskuste ning enese reflektsiooni arendamisele. 

1 EAP mahus õpet toimub e-õppe vormis, 1 EAP mahus iseseisvat tööd.

Hindamine: Kursus lõpeb arvestusega. Arvestuse sooritamiseks on vajalik sooritada kõik praktilised ja iseseisvad tööd. Kursuse individuaal- ja rühmatööd on probleemipõhised ning aitavad lisaks erialateadmiste ning analüüsi/sünteesi oskuste omandamisele kaasa.

Kodutööd laupäevaks:

I moodul: 07.09-21.09.2013

   Sisu: Teadmusjuhtimise mõiste, sisu, olemus. Teadmusjuhtimise Kujunemine. Teadmiste tüpoloogia, teadmiste hankimise viisid ja Allikad

   Iseseisev töö: Moodle’s olevate materjalide läbitöötamine ja kirjalike kokkuvõtete esitamine argumenteeritud hinnangutega. Individuaalne töö.

II Moodul: 21.09 - 05.10.2013

   Sisu: Teadmiste loomise, omandamise, jagamise ja rakendamise protsessid.

   Iseseisev töö: Moodle õpihaldussüsteemis olevate materjalide läbitöötamine ja konkreetse organisatsiooni analüüs materjalidest lähtuvalt. Individuaaltöö.

III Moodul: 05.10-19.10.2013

   Sisu: Teadmusjuhtimise süsteemid ja tehnoloogiad, teadmiste võrgustikud ja virtuaalsed organisatsioonid.

   Iseseisev töö: Teadmusjuhtimise tehnoloogia analüüs. Individuaalne töö.

IV Moodul: 19.10-02.11.2013

   Sisu: Teadmusjuhtimine ja õppiv ning teabeküllane organisatsioon. Formaalne ja informaalne õppimine. Infokultuur, infokäitumine ja infopädevus.

   Iseseisev töö: Foorumi arutelud õppiva organisatsiooni kujundamisest.

V Moodul: 02.11-17.11.2013

  Sisu: Teadmusjuhtimise strateegiad. Head praktikad erinevates organisatsioonides. Teadmusjuhtimise mõõtmise ja hindamise meetodid. 

    Iseseisev töö: Kursus lõpeb rühmaprojektiga teemal „Teadmusjuhtimise kavandamine organisatsioonis.

Rühmatöö esitada korrektselt vormistatuna õppejõule ja kaasüliõpilastele 15.nov. 2013 ja esitletakse kaasüliõpilastele 17.nov.2013, millele järgneb diskussioon.